¿Home Office obligatorio en días de doble Hoy No Circula en CDMX? Presentan iniciativa para hacerlo una realidad
En el Congreso de la CDMX se analiza una propuesta para establecer Home Office obligatorio durante los días de contingencia ambiental, cuando se implementan las restricciones del doble Hoy No Circula


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El Congreso de la Ciudad de México analiza una iniciativa para establecer Home Office obligatorio en los días de doble Hoy No Circula, con lo que se busca reducir las emisiones durante contingencias ambientales y proteger la salud de los trabajadores.
La diputada Elvia Estrada Barba presentó una iniciativa para reformar la Ley Federal del Trabajo (LFT), con el objetivo de activar el trabajo remoto de forma obligatoria los días de contingencia ambiental en la CDMX.
¿En qué consiste la iniciativa sobre Home Office obligatorio?
La propuesta argumenta que con el Home Office obligatorio se podría reducir la circulación vehicular indicada en las restricciones del Hoy No Circula, así como disminuir las emisiones contaminantes y proteger la salud de los trabajadores.
La iniciativa obligaría a empresas y patrones a permitir a sus empleados trabajar desde casa cuando las autoridades de CDMX activen la contingencia ambiental, además de implementar horarios escalonados para reducir concentraciones en transporte público y vialidades.

Tan sólo en lo que va del 2026, la contingencia ambiental en la CDMX se ha activado 6 veces. Cuando esto ocurre, se activa la medida de doble Hoy No Circula, lo que significa que incrementa el número de vehículo con restricciones para circular.
Cuando esto ocurre, inevitablemente se generan mayores concentraciones de personas en el transporte público, dando lugar a limitaciones en la movilidad y la exposición de los trabajadores a la mala calidad del aire.
Al implementar el Home Office obligatorio en sectores donde sea viable, se lograría reducir la movilidad urbana en los días críticos de contaminación, contribuyendo a mejorar la salud pública.

Actualmente, existe una regulación sobre trabajo remoto en México, la cual fue incorporada en la Ley Federal del Trabajo durante la contingencia sanitaria por la pandemia de Covid-19. Sin embargo, no existe unan disposición que obligue a implementarla durante contingencias ambientales.
La propuesta de la diputada Elvia Estrada Barba deberá ser analizada y votada en el Congreso de CDMX. De aprobarse, podría cambiar la manera en que se organiza la movilidad y organización laboral en la capital del país.










