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Con una oferta que combina formación artística, habilidades técnicas y alternativas para el autoempleo, el Centro Comunitario de Bienestar (CECOBI) Genaro Estrada de Mazatlán inició un nuevo ciclo de cursos y talleres en Mazatlán.
En total, 336 personas comenzaron actividades gratuitas en distintas áreas, mientras que otras 120 se incorporaron a la modalidad sabatina. Esta opción busca atender a quienes durante la semana trabajan, estudian, cuidan a sus hijos o enfrentan otras responsabilidades que les impiden asistir a clases entre lunes y viernes.
La apertura del ciclo fue encabezada por la presidenta municipal Estrella Palacios Domínguez, quien recorrió las aulas del centro y destacó la importancia de mantener espacios de capacitación accesibles para niñas, niños, jóvenes y adultos. 
Una alternativa para aprender sin dejar de lado otras responsabilidades
El nuevo programa incluye cursos de repostería infantil, dibujo y pintura, diagnóstico y reparación de tarjetas electrónicas de aire acondicionado, diseño de cejas y pestañas, pintura en tela y decoración navideña con globos.
Además de fortalecer la creatividad y el aprendizaje, algunas de estas actividades pueden convertirse en herramientas para generar ingresos. Para quienes participan, la capacitación representa la posibilidad de adquirir conocimientos prácticos sin pagar una cuota y, al mismo tiempo, explorar nuevas habilidades.
“Representa una oportunidad para que niñas, niños, jóvenes y adultos tengan acceso a capacitación gratuita”, señaló Palacios Domínguez durante su visita al CECOBI.
La modalidad sabatina surgió a partir de una necesidad expresada por la ciudadanía: contar con horarios compatibles con el trabajo, el cuidado familiar y otras obligaciones. 
En este ciclo participan 120 personas, una respuesta que muestra cómo la flexibilidad puede ser determinante para que más habitantes se incorporen a procesos de formación.
Todos los cursos son gratuitos mediante financiamiento del Ayuntamiento o gracias al convenio con el Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de Sinaloa (ICATSIN). Con ello, el programa busca reducir una de las principales barreras para acceder a la capacitación: el costo.
Sin embargo, el alcance de estas iniciativas también depende de que los aprendizajes puedan mantenerse y convertirse en oportunidades reales. Para ello, será importante que las personas participantes cuenten con acompañamiento, materiales, espacios para practicar y orientación sobre cómo ofrecer sus productos o servicios.
El arranque del ciclo plantea una posibilidad concreta: que la capacitación no se limite al aula, sino que ayude a fortalecer la economía de las familias y a descubrir talentos que quizá no habían tenido un espacio para desarrollarse.
Licenciada en periodismo con más de veinte años de experiencia en el ámbito de la comunicación, como reportera, conductora de noticias y jefa de información. Actualmente enfocada en el periodismo constructivo y de soluciones, alentando una conversación inspiradora para una ciudadanía más pacífica y participativa.
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